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以人才振兴铸就乡村产业繁荣新篇章
近年来，我县坚持以人才为本，不断在建强乡土人才队伍上下功夫，努力打造一支具有桓仁地域特色的懂“三农”、懂市场、懂管理的乡土人才队伍，为乡村振兴注入了强劲动力。
人才是乡村发展的第一资源。为此，我县积极搭建人才培育平台，通过举办培训班、邀请专家授课、组织实地考察等多种方式，引进先进技术和理念，为乡土人才提供学习和交流的机会，不断提升乡土人才的综合素质和专业技能。同时，引导乡土人才向农业、林业、畜牧业等产业领域集聚，形成了一批懂技术、会经营、善管理的新型职业农民和农业经营主体。
为了吸引和留住更多优秀人才，我县不断优化人才环境，提供优厚的政策待遇和良好的发展平台。编制完成《实施“兴桓人才行动”的若干政策措施》以及相关配套文件，针对培育农业专家人才制定专门实施细则。组织召开“优秀农民专家”擂台比武和命名会议，对在乡村产业振兴中作出突出贡献的乡土人才给予表彰和奖励，激发了他们的创新活力和干事创业的热情。
为发挥乡土人才在乡村产业振兴中的引领作用。充分利用他们自身技能和经验，积极推广新品种、新技术和新模式，带动周边农户增产增收。鼓励乡土人才创办农民专业合作社和家庭农场等新型农业经营主体，推动农业产业化、规模化和品牌化发展。这些举措不仅提升了农业产业的附加值和市场竞争力，也为乡村经济的可持续发展奠定了坚实基础。
展望未来，我县将继续坚持人才振兴引领乡村产业振兴的战略方向，进一步加大人才培养和引进力度，完善人才服务体系和激励机制，为乡土人才提供更加广阔的发展空间，为实现乡村全面振兴注入新的活力。
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